万州区清泉中学：“七五党建行动”强引领

办老百姓家门口好学校

党建视角专栏解读

万州教育系统传播党的理论的微阵地，宣传基层党建的微窗口，开展服务党群的微平台。

作为万州区首批推行党组织领导的校长负责制学校，清泉中学党委坚持以党的政治建设为统领，聚焦高素质专业化队伍建设，创新推行“七五党建行动”（即“五思五要五做五问五查五比五强”），全力助推办好人民满意学校。

一、以理论武装为基本点，打造规范党建

一是深化主题教育成果。学习教育常态化、整改落实不停步，围绕“一校两区”运行机制形成高质量调硏报告5份，在调研中针对学生心理实际，开展心理健康教育，收到明显成效，此案例被区委编印的《为民服务解难题汇编》收录。班子成员讲专题党课10次，开展集中学习18次，深入社区乡村宣讲全会精神128人次，瞻仰红色教育基地1次。二是强化师生价值引领。广泛开展“知史爱党、知史爱国”主题教育，“学习强国”学习对象全覆盖，每天有任务、每周有统计、每月有考核。用好新媒体，把握主动权，通过班团队活动、国旗下讲话、经典诵读、生涯规划、时事宣讲、心理健康课等，开展信念教育，强化价值引领。三是健全完善工作机制。以“双强双比双创”党建行动为抓手，重点围绕“政治建设好、思想教育好、组织功能好、纪律作风好、引领发展好”五好要求，推动支部标准化规范化建设，扎实开展“三会一课”、主题党日等活动。2022年以来，共召开主题支部党员大会6次、支部委员会12次、支部党课5次、党小组会36次。

二、以“七五行动”为闪光点，打造活力党建

一是“五思”常念促凝聚力。一思师生没出路，还是干部没思路；二思师生出难题，还是干部有问题；三思师生不通情，还是干部缺感情；四思师生不明白，还是干部不清白；五思师生“不听话”，还是干部“不像话”。

二是“五要五做”促战斗力。一要知民情，做师生的热心人；二要聚民心，做师生的贴心人；三要顺民意，做师生的会心人；四要解民困，做师生的爱心人；五要重民生，做师生的用心人，用心用情用力在师生工作学习生活上解难点、疏堵点，做到心中有爱，对生有情，教育有法，教学有果，为人有味，为师有品。

三是“五问五查”促引领力。一问党性，查政治站位高不高；二问品行，查廉洁从教好不好；三问能力，查教书育人行不行；四问服务，查干群工作实不实；五问实效，查教学业绩优不优。

四是“五比五强”促创新力。一比政治站位，强党性立位；二比人文涵养，强自身修养；三比树人能力，强业务实力；四比务实作风，强教育行风；五比教学业绩，强敬业实绩。

三、以强化引领为着力点，打造融合党建

（一）守正创新，传承发扬。一是开展活动修德。经典诵读、征文演讲、五四诵唱、生活技能、书画比赛，才情满满；时事新闻、主题班会、队会团课、青年学习，朝气蓬勃；感党恩、进社区、学雷锋、祭英烈、金话筒，育才育人。二是宣传激励明德。《清泉》校刊笔耕不辍、《清泉之声》广播架设心桥、“最美清中人”评选彰显情操，班主任团队基本功再获认可，重庆市级特等奖德育精品课程取得实效。三是营造环境润德。环境卫生、行为习惯，考核督促；文明城区、文明校园，价值引领；名人名言、名家书法，沁润心灵；国学文化、传统美德，塑造品行。

（二）内涵提升，稳步发展。一是坚守管理行为。管理团队“坚守在学校、坚持转校园、眼睛看教学、脚步进课堂”，听课评课、团队坚守。二是抓实教学常规。教学有规矩，课堂有管控；备课上课精心用心，听课评课虚心交心，辅导作业耐心细心；考务组织更高效，监考阅卷更规范，考风考纪在严肃，考查学科在调整。三是夯实“五项管理”。作息有调整，晨读有要求，校园有歌声，学生午睡效果良好，眼操督促大多到位，写字训练多数坚守。四是落地“双减”行动。以“课堂质上做加法、作业量上做减法”为策略优化行动，作业有规范，班级有记录，年级有审核，效果有公示。定时作业将落地，有效阅读在统筹。五是优化考核评价。学生成长等级呈现，教学效果数据比较，引入标准分，研究增量法，考核评价关注效果，评优评先数据说话，减少主观性，避免随意性。

（三）硬件保障，服务育人。一是内外协调好。改善寄宿环境，改造会议系统，安装室内空调，更换教室灯光，新建录播系统，更新多媒体设施，关注课桌凳高矮，修补校园文化。二是财务运行好。课后服务，早晚辅导，高考激励，工会福利，执行政策，全额保障。三是就学保障好。学费减免、教材免费、学生资助、营养午餐、优生奖励，政策规范、数据清晰。四是服务效率好。维修保障及时，食堂改进有效，协调掌控好，资金筹集好。

凝心聚力，扬帆启航。清泉中学党委不断加强干部队伍建设，推进党组织领导的校长负责制走深走实，全面发展素质教育，全面提高教育质量，努力办成老百姓家门口的好学校。

            中共重庆市万州区委教育工作委员会

                                            2022年10月31日