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重庆市万州区牌楼街道社区卫生服务中心

日期:2025-05-14 来源:区委编办
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统一社会信用代码   

   12500101MB1B6716XC   

事业单位法人年度报告书

  2024  年度)

单 位 名 称

重庆市万州区牌楼街道社区卫生服务中心

定代表


国家事业单位登记管理局制

《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

重庆市万州区牌楼街道社区卫生服务中心

宗旨和

业务范围

宗旨:为社区居民身体健康提供安全、有效、便捷、经济的社区卫生服务。主要职责:为社区居民提供健康教育、预防、保健、康复等基本公共卫生服务,开展一般常见病、多发病的诊疗服务。

重庆市万州区沙龙路二段1299号附21号、重庆市万州区石峰路1130号2楼

法定代表人

谭小林

开办资金

677(万元)

经费来源

财政补助

举办单位

重庆市万州区卫生健康委员会

资产

损益

情况

净资产合计(所有者权益合计)

年初数(万元)

年末数(万元)

657.23

677.99

网上名称

重庆市万州区牌楼街道社区卫生服务中心

从业人数

62

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

2024年,重庆市万州区牌楼街道社区卫生服务中心认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规相关政策,严格按照核准登记的业务范围开展活动,并多次开展依法执业自查自纠,发现问题及时整改。因法人变更按照相关要求及时进行法人变更登记相关事项,及时按照要求上报年度报告,无违法违规等情况。

一、人才队伍建设 1.中心现有职工62人,在编10人。卫生专技人员53人,中、高级27人。遴选2人,招聘2人。 2.鼓励职工学习专业知识,晋升职称。考取执业医师1名。 3.重庆市两江新区人民医院支医1人,县聘乡用下沉内分泌主治医师1人。 4.短期外派学习人员8人。先后到重庆市两江中医院,重庆大学附属三峡医院,重庆市三峡医药高等专科学校附属中医院、附属人民医院等上级医疗机构学习,为专病建设打下坚实的基础。 二、制度建设情况 进一步规范中心各项管理,及时完善各项制度,包括三重一大、内控制度、财务管理制度、人事管理制度、办公室相关管理制度、采购制度、医疗各项考核制度等。 三、债务化解工作 为贯彻落实国家卫生健康委员会、国家中医药管理局《关于做好公立医院经济运行风险防范化解工作的通知》精神,中心制定2024年债务化解工作方案,提高全体职工思想认识,牢固树立厉行节约”“过紧日子意识。新实行自己动手维修原则,维修费同比下降67% 。严格遵守收支平衡、略有结余运行原则,圆满完成2024年债务化解任务。 四、安全稳定工作 中心高度重视安全工作。按照日排查、周检查、月监督的工作机制进行日常督查工作并建立台账;按照相关要求组织职工多次培训消防安全知识、并完善了中心消防安全工作领导小组、中心消防安全制度、工作流程等;对中心供暖设备及用电设备进行全面的大排查,对部分电闸、灯管及线路都进行了更换和维修,排除了安全隐患;强调医疗安全,多次培训十八项核心制度,并细化了临床医疗各项考核细则;组织职工进行防电诈等相关培训。 五、院感相关工作 根据上级指导,规范检验科科室设置;完善院感相关制度;院感工作小组定期不定期对中心院感工作进行督导;加强医疗废物、医疗废水的管理;加强职工院感知识培训,强调所有人都是院感责任人。全年无院感不良事件发生。 六、医保基金监管工作 1.完善医保制度 修订完善《医疗保障基金内部使用管理制度及实施细则》《医疗费用清单管理制度》《医保内控自查制度》等医保制度。 2.加强医保培训学习 组织医务人员医保政策、医疗法律法规等知识强化培训,加强规范化管理,不断提高政策执行能力和管理能力,全年共组织8次学习医保政策及法律法规培训,观看警示教育片2次。向居民进行医保基金相关政策宣传,发放宣传折页、门诊共济改革政策问答手册等。 3.加强自查自纠 医保基金专项整治工作小组成员,全年共随机抽查住院病历262份。通过上级部门督查、自查发现部分存在过度诊疗、不合理用药、医疗文书书写不规范等问题,建立整改台账5个,整改落实问题35个。约谈相关人员35人次,处罚相关科室17人次,扣罚绩效2679.53元。 4.加强对辖区社区卫生室监管 组织职能科室对辖区社区卫生室医保相关问题进行督导5次,并对督导出问题形成书面文件,要求其进行整改。 七、新增设备情况 1.购置公卫体检智能移动系统1套4.78万元; 2.争取重庆市县域医共体设备更新项目:全自动生化仪,彩色多普勒合计90万元,其中80%由中央资金解决,20%由单位自筹。 3.购置数字超声诊断仪1台1.5万元; 八、基本医疗主要工作完成情况 (一)医务管理主要工作 1.完善医疗各项考核制度,并严格执行。每月开展医疗质量考评会,对发现的问题及时通报并进行整改,提升医疗服务质量,杜绝医疗纠纷发生。 2.规范效期管理,严查效期药品及耗材,接受上级检查获得好评。 3.接受上级组织的各项临床科室的质量考核,针对提出的问题进行完善整改。 4.加强医防融合工作,结合千名家医进万家活动,组织临床医生入户体检、进社区为签约居民解读体检结果、开展健康讲座等。 5.建设慢病一体化门诊。规范慢病一体化门诊流程,将慢性病患者管理与门诊有机结合,提升慢性病患者就医体验感。 (二)主要业务指标完成情况 1.门诊人次46630人,同比增长117%; 2.住院人次937人次,同比增长19%; 3.中心药占比37.45 %,同比下降11.30%; 4.医疗业务收入(不含疫苗)537.26万元,同比增长25%; 5.门诊次均费用66.57元,同比下降20.42% ;住院次均费用:职工医保2385元,同比下降19%,居民医保2335元,同比下降16.29% ; 6.医疗纠纷、事故发生率为0。 九、基本公共卫生服务项目 1.组织管理 调整公卫领导小组,主要领导亲自抓,分管领导具体抓;对标对表,修订各项制度,制定公卫工作考核细则;严格绩效考核,2024年扣罚绩效2200 元;定期接受上级考核,按时上报自查和督查整改报告;严格专款专用,严格落实资金使用审批制度。 2.居民健康档案管理 2024年辖区新建居民健康档案2123人,累计建立电子健康档案77855人。 3.健康教育 按要求举办健康教育有效地提高辖区居民的健康知识。 4.预防接种建卡建证(包括新生儿);疫苗追溯码信息采集率100%;对幼儿园适龄儿童规范开展查验补种工作。各项指标均达到上级要求。 5.孕产妇健康管理 辖区孕产妇均按相关要求管理;在规定时间内完成两癌筛查工作,确诊宫颈癌前病变11人,乳腺癌转诊阳性51人;叶酸补服55人,发放279瓶;避孕药具发放;孕前优生检查554人。 6.儿童健康管理 按照相关要求,对辖区儿童进行规范管理;辖区幼儿园、门诊儿童进行体检;儿童营养包发放。 7.高血压和糖尿病健康管理 按照规范要求开展高血压、糖尿病健康管理,加强年度体检及季度随访,严禁不真实体检及死亡后服务。 8.65岁及以上老年人健康管理 按照规范要求开展65岁及以上老年人健康管理工作。健康管理率61.58%、规范管理率61.08%。 9.中医药健康管理 辖区老年人中医药健康管理率61.23%;036个月儿童健康管理率85.40%。 10.卫生监督协管 按照上级要求在辖区规范开展巡查工作,巡查率100%。完成辖区内村级(站)季度督导和考核工作。 11.传染病管理及突发公共卫生事件报告和处理 传染病网络直报121例,及时率、完整率、一致率均达到100%。针对辖区疫情报告及时处置。 12.结核病健康管理 转介结核疑似病人28人,到位率100%。追踪肺结核病人和疑似肺结核患者6例,均追踪到位。开展学校肺结核密切接触者筛查工作2起,累计筛查113人;初中新生结核筛查2372人。 13.家庭医生签约服务 优化调整家庭医生团队,中心将原来3个家庭医生服务团队调整为8个,并将中心所有人员及社区干部纳入团队成员。明确职责分工,为辖区居民提供基本医疗及基本公共卫生服务。推行千名家医进万家,让居民充分享受到便捷、贴心的健康服务。承办万州区卫生健康委主办的主题为科学控体重,健康常相伴的第十四个5.19世界家庭医生日系列宣传活动,持续提高了辖区居民对签约服务重要性的认识,扩大满意度和知晓率。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

1.事业单位法人证书:有效期自2020年8月14日至2025年8月14日。 2.医疗机构执业许可证:有效期自2023年10月10日至2028年10月10日。

和受奖惩及诉讼投诉情

接受捐赠

资助及使用

填表人: 熊小辉  联系电话:132****6063  报送日期:2025年04月29日


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