重庆市万州区人民政府外事办公室2022年度部门决算情况说明

重庆市万州区人民政府外事办公室
2022年度部门决算情况说明
一、部门基本情况
(一)职能职责
1. 贯彻执行党和国家外事、港澳方针政策、法律法规以及市委、市政府,区委、区政府关于外事、港澳工作的决策部署。
2. 牵头拟订本区对外交往合作总体规划,负责本区与国(境)外地区、国家及区域性国际组织的交往与联系,协助推动科技、文化等方面的交流与合作。
3. 负责重要外宾及港澳有关人士来访或进行公务活动的接待工作。统筹安排区领导外事活动。
4. 负责审核、报批和办理本区因公出国(境)任务和邀请国(境)外人员来访有关事宜。
5. 协调处置重大涉外案(事)件,协调海外领事保护工作。牵头协调管理本区社会组织涉外活动,配合管理境外非政府组织在万活动。协助报批在万举办的国际会议和重要国际活动。
6. 协助办理外国驻华领事机构及人员来万公务活动的管理和服务,指导本区单位与外国领馆的交往事宜。
7. 推动本区与港澳地区的科技、文化、人才引进的合作与交流。
8. 推动友好城市工作。
9. 负责机关党建工作。
10. 完成区委、区政府交办的其他任务。
(二)机构设置
重庆市万州区人民政府外事办公室为正处级单位,区政府工作部门,与区委外事工作委员会办公室(简称区委外办)合署办公。内设机构3个,分别为综合科、外事科、秘书科。
1. 综合科
负责机关行政事务及日常管理工作。负责机关内部综合协调、机要保密、公文管理、信息宣传、政务公开及电子政务、会务服务、督查督办、安全稳定、国有资产管理、外事礼品管理及车辆管理等工作。负责机关财务工作,制定和实施财务管理制度。承担因公出国(境)经费审核管理工作,承担机关采购、内部审计、职工社保等管理工作。负责机关机构编制和干部人事管理工作,配合开展全区涉外人才工作,负责离退休人员管理工作。负责机关党群工作,具体做好机关党的建设和工、青、妇等群团组织工作。
2. 外事科
负责拟定全区外事港澳友协工作的总体规划、综合文稿、调研信息等。承办行政诉讼、法治建设工作,承担有关规范性文件合法性审查、清理等工作。负责推动、指导和协调与其他国家(地区)、区域性国际组织、港澳的交流与合作。推动本区友好城市关系的建立与发展。负责本区与外国驻华使领馆的业务联系和交流活动。开展涉及本区的涉外事务调研。负责组织接待来万访问的重要外宾及港澳有关人士。统筹安排区领导外事活动。负责全区重大涉外活动的礼宾工作;指导全区外事礼宾礼仪工作。协助办理在万举办的国际会议和重要国际活动的审核报批工作。协助办理外国驻华领事机构及人员来万公务活动的管理和服务。贯彻落实因公出国(境)方针政策,承办因公出国(境)任务的计划、审核、报批及监管。牵头协调开展海外领事保护工作。协调处置重大涉外案(事)件。负责邀请外国人来华的指导报批等相关工作。牵头协调管理本区社会组织涉外活动。配合开展境外非政府组织在万活动的管理工作。负责外事宣传工作。
3. 秘书科
区委外办秘书科,负责处理区委外办日常事务。
(三)单位构成
本单位无下级预算单位。
二、部门决算情况说明
(一)收入支出决算总体情况说明
1. 总体情况。2022年度收入总计248.34万元,支出总计248.34万元。收支较上年决算数增加13.34万元、增长5.68%,主要原因是追加人员及项目资金等。
2. 收入情况。2022年度决算收入合计248.34万元,较上年决算数增加13.46万元,增长5.73%,主要原因是追加人员及项目资金等。此外,使用非财政拨款结余0万元。
3. 支出情况。2022年度支出决算合计248.34万元,较上年决算数增加13.34元,增长5.68%,主要原因是追加2021年度考核奖、应休未休带薪年休假及项目资金等,其中:基本支出188.34万元,占75.84%;项目支出60.00万元,占24.16%。
4. 结转结余情况。
2022年度年末结转和结余0.00万元,较上年决算数增加0.00万元,主要原因是本年度无结转结余资金。
(二)财政拨款收入支出决算总体情况说明
2022年度财政拨款收、支总计248.34万元。与2021年相比,财政拨款收、支总计各增加13.34万元,增长5.68%,主要原因是追加人员及项目资金等。
(三)一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
1. 收入情况。2022年度决算收入合计248.34万元,较上年决算数增加13.46万元,增长5.73%,主要原因是追加人员及项目资金等。较年初预算数增加55.72万元,增长28.34%。主要原因是年中追加安排2021年度考核奖、新进人员经费、应休未休带薪年休假资金以及项目资金等。此外,年初财政拨款结转和结余0.00万元。
2. 支出情况。2022年度支出决算合计248.34万元,较上年决算数增加13.34元,增长5.68%。主要原因是追加2021年度考核奖、新进人员经费、应休未休带薪年休假资金及项目资金等。较年初预算数增加55.72万元,增长28.34%。主要原因是年中追加安排2021年度考核奖、新进人员经费、应休未休带薪年休假资金以及项目资金等。
3. 结转结余情况。
2022年度年末结转和结余0.00万元,较上年决算数增加0.00万元,主要原因是本年度无结转结余资金。
4. 比较情况。本部门2022年度一般公共预算财政拨款支出主要用于以下几个方面:
(1)一般公共服务支出216.42万元,占87.15%,较年初预算数增加55.72万元,增长34.67%,主要原因是年中追加安排2021年度考核奖、新进人员经费及应休未休带薪年休假资金。
(2)社会保障与就业支出16.16万元,占6.51%,较年初预算数增加0.00万元,与年初预算持平。
(3)卫生健康支出7.77万元,占3.13%,较年初预算数增加0.00万元,与年初预算持平。
(4)住房保障支出7.98万元,占3.31%,较年初预算数增加0.00万元,与年初预算持平。
(四)一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2022年度一般公共财政拨款基本支出188.34万元。其中:人员经费167.65万元,较上年决算数增加13.94万元,增长9.07%,主要是人员经费的增加。人员经费用途主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费等。公用经费20.70万元,较上年决算数减少2.46元,下降10.60%,主要原因是财政预算口径变化,公用经费减少。公用经费用途主要包括办公费、水电费、邮电费、会议费、差旅费、公务接待(含外宾接待)、印刷费、咨询费、手续费、工会经费和其他交通费等。
(五)政府性基金预算收支决算情况说明
本部门2022年度无政府性基金预算财政拨款收支。
(六)国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明
本部门2022年度无国有资本经营预算财政拨款支出。
三、“三公”经费情况说明
(一)“三公”经费支出总体情况说明
2022年度“三公”经费支出共计1.81万元,较调整后的年初预算数减少2.19万元,下降54.75%,主要原因是外事外宾接待、国内公务接待和公务用车运行费减少。较上年支出数减少3.54万元,下降66.17%,主要原因:一是认真贯彻落实中央八项规定精神,按照只减不增的要求从严控制“三公”经费;二是严格按《重庆市党政机关外宾接待经费管理办法》(渝财行〔2014〕44号)文件执行,始终坚持勤俭办外事的原则;三是2022年由于受新冠疫情影响,因公出国出境、对外交往、外事接待支出同去年相比略有减少;四是严格公务用车使用管理,降低公务车运行维护成本。
(二)“三公”经费分项支出情况
2022年度本部门因公出国(境)费用0.00万元,主要用于党政机关、人民团体和国有企事业单位派遣,以执行公务为目的对外公务活动,费用支出较年初预算数增加0.00万元,与年初预算数持平,较上年支出数增加0.00万元,与上年支出数持平,本单位2022年度未安排单位人员出国出访计划。
公务车购置费0.00万元,主要用于机要文件传送、市内因公出行、外事业务活动等工作所需车辆,费用支出较年初预算数增加0.00万元,与年初预算数持平,较上年支出数增加0.00万元,上年支出数持平,本单位2022年度未发生公务车购置支出。
公务车运行维护费0.88万元,主要用于机要文件传送、市内因公出行、外事业务等工作所需车辆的燃料费、维修费、过桥过路费、保险费等。费用支出较年初预算数减少2.12万元,下降70.7%,主要原因是严格落实公车使用管理规定,严禁公车私用,定点维修,定点加油,切实降低公务车运行维护成本。较上年支出数减少1.26万元,下降58.9%,主要原因是严格落实公车使用管理规定,严禁公车私用,定点维修,定点加油,切实降低公务车运行维护成本。
公务接待费0.93万元,主要用于承接加拿大驻渝总领事馆领事官员来访万州,考察交流医疗、教育、航空等领域合作;加拿大白求恩医学发展协会与重庆大学附属三峡医院建立合作关系;区教委与德国WMU教育集团、菲律宾克里斯汀大学建立合作关系;重庆三峡医专与乌兹别克斯坦开展合作;重庆三峡职业学院挂牌成立中国—斯里兰卡乡村振兴学院;新加坡企业在重庆三峡水利电力学校成立集团子公司等。费用支出较年初预算数减少0.07万元,下降7%,主要原因是认真贯彻落实中央八项规定精神,按照只减不增的要求从严控制“三公”经费。较上年支出数减少2.28万元,下降71%,主要原因是认真贯彻落实中央八项规定精神和厉行节约要求,始终坚持勤俭办外事的原则,严格控制“三公”经费支出。同时由于受新冠疫情影响,对外交往、外事接待支出同去年相比略有减少。
(三)“三公”经费实物量情况
2022年度本部门因公出国(境)共计0个团组,0人;公务用车购置0辆,公务车保有量为1辆;国内公务接待8批次41人,其中:国内外事接待5批次,30人;国(境)外公务接待0批次,0人。2022年本部门人均接待费228.02元,车均购置费0.00万元,车均维护费0.88万元。
四、其他需要说明的事项
(一)机关运行经费情况说明
2022年度本部门机关运行经费支出20.70万元,机关运行经费主要用于开支办公费、邮电费、差旅费、福利费、工会经费和其他交通费等。机关运行经费较上年决算数减少2.46万元,下降10.60%,主要原因是财政预算口径变化,公用经费减少。较年初预算数增加0.01万元,增长0.05%,主要原因是在职人员变动。
本年度会议费支出0.70万元,较上年决算数增加0.70万元,增长100%,主要原因是承接国外驻重庆领馆人员来万交流合作考察,开展经贸洽谈合作,务实推动两地跨区域联动发展。本年度培训费支出3.55万元,较上年决算数减少0.15万元,下降4.1%,主要原因是海外领事保护、涉外管理服务、在万外籍人士新冠疫情防护及防控政策转为线上宣传培训略有增加,培训费用略有减少。
(二)国有资产占用情况说明
截至2022年12月31日,本部门共有车辆1辆,其中,副部(省)级及以上领导用车0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车1辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆,特种专业技术用车0辆,离退休干部用车0辆,其他用车0辆,单价50万元(含)以上通用设备0台(套),单价100万元(含)以上专用设备0台(套)。
(三)政府采购支出情况说明
2022年度我单位未发生政府采购事项,无相关经费支出。
五、预算绩效管理情况说明
(一)单位自评情况
根据预算绩效管理要求,我单位对部门整体和0个重点专项项目、2个一般性项目开展了绩效自评,涉及财政拨款项目支出60万元。
(二)绩效自评结果
1.整体绩效自评表
区政府外办2022年度部门整体绩效自评表 | ||||||||||||
主管部门 |
重庆市万州区人民政府外事办公室 |
部门 联系人 |
程新 |
联系电话 |
58815676 |
自评总分 (分) |
99 | |||||
当年绩效 目标 |
年初绩效目标 |
全年(调整)绩效目标 |
全年目标实际完成情况 | |||||||||
推动本区对外交往合作各项工作;履行各项涉外管理职能职责; 目标1:保障本部门人员基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、医疗保险缴费及住房公积金等缴纳。 目标2:保障单位正常运行的基本公用经费、其他公用经费及工会经费、职工福利费 、职工教育费等。 目标3:完成市外办交办的外事接待任务及万州主场外事接待活动。 目标4:开展对外交往合作发展友好访问、交流洽谈、专题推介。 目标5:巩固与万州缔结友好城市的友好交往、带动万州社会发展。 目标6:委托代理公司完成单位记账及相关报表上报工作。 |
完成本区对外交往合作各项工作;履行各项涉外管理职能职责; 目标1:保障本部门人员基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、医疗保险缴费及住房公积等缴纳。 目标2:保障单位正常运行的基本公用经费、其他公用经费及工会经费、职工福利费 、职工教育费等。 目标3:完成市外办交办的外事接待任务及万州主场外事接待活动。 目标4:开展对外交往合作发展友好访问、交流洽谈、专题推介。 目标5:巩固与万州缔结友好城市的友好交往、带动万州社会发展。 目标6:委托代理公司完成单位记账及相关报表上报工作。 |
圆满完成市、区完成本区对外交往合作各项工作;履行各项涉外管理职能职责; 目标1:保障本部门人员基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、医疗保险缴费及住房公积等缴纳。 目标2:保障单位正常运行的基本公用经费、其他公用经费及工会经费、职工福利费 、职工教育费等。 目标3:完成市外办交办的外事接待任务及万州主场外事接待活动。 目标4:开展对外交往合作发展友好访问、交流洽谈、专题推介。 目标5:巩固与万州缔结友好城市的友好交往、带动万州社会发展。 目标6:委托代理公司完成单位记账及相关报表上报工作。 外事侨务港务事务、外事接待、对外交流与合作、因公出国管理等重点工作、防境外新冠肺炎疫情输入工作。 | ||||||||||
绩效指标 |
指标名称 |
计量 单位 |
指标 性质 |
指标值 |
指标权重 (分) |
全年 完成值 |
指标得分 (分) |
说明 | ||||
年度预算执行率 |
% |
= |
100 |
3 |
100 |
3 |
||||||
预算执行支付进度 |
% |
= |
100 |
3 |
100 |
3 |
||||||
财政供养人员 |
% |
≥ |
100 |
3 |
100 |
3 |
||||||
公用经费控制率 |
% |
≤ |
100 |
2 |
100 |
2 |
||||||
三公经费”控制率 |
% |
≤ |
100 |
3 |
100 |
3 |
||||||
管理制度 健全性 |
% |
≥ |
100 |
2 |
100 |
2 |
||||||
资金使用 合规性 |
% |
≥ |
100 |
2 |
100 |
2 |
||||||
预决算信息公开性和完善性 |
% |
≥ |
100 |
2 |
100 |
2 |
||||||
政府采购 执行率 |
% |
≥ |
100 |
2 |
100 |
2 |
||||||
公务卡 刷卡率 |
% |
≥ |
100 |
2 |
100 |
1 |
||||||
资产管理 安全性 |
% |
≥ |
100 |
2 |
100 |
2 |
||||||
固定资产 利用率 |
% |
≥ |
100 |
2 |
100 |
2 |
||||||
协调处理海外我区公民涉外事宜 |
次 |
= |
10 |
6 |
11 |
6 |
||||||
在万外籍人员全部纳入社区网格化管理; |
人 |
= |
50 |
6 |
55 |
6 |
||||||
境外返万人员运输租赁车辆次数 |
次 |
≥ |
100 |
6 |
130 |
6 |
||||||
境外返万人员转运人数 |
% |
= |
150 |
6 |
183 |
6 |
||||||
闭环管理境外来万返万人员 |
人 |
≥ |
700 |
6 |
711 |
6 |
||||||
新发展国际友好交流城市数量 |
% |
≥ |
1 |
6 |
1 |
6 |
||||||
新设引进外资企业 |
个 |
= |
4 |
6 |
4 |
6 |
||||||
外事接待人数 |
人 |
≥ |
25 |
6 |
30 |
6 |
||||||
开展教育、医疗合作 |
个 |
≥ |
5 |
6 |
5 |
6 |
||||||
海外领事保护涉外宣传、培训次数 |
次 |
≥ |
3 |
6 |
3 |
6 |
||||||
社会效益 |
% |
≥ |
100 |
6 |
100 |
6 |
||||||
服务对象满意度 |
% |
≥ |
100 |
6 |
100 |
6 |
2. 绩效自评表
区政府外办2022年度一般性项目支出绩效自评表 | ||||||||||
序号 |
项目名称 |
指标名称 |
指标性质 |
指标值 |
计量单位 |
指标权重 |
全年完成值 |
指标得分 |
说明 |
自评得分 |
1 |
2022年度对外交流接待费 |
年度预算执行率 |
= |
100 |
% |
10 |
100 |
10 |
100 | |
外事接待次数 |
≥ |
4 |
次 |
15 |
5 |
15 |
||||
外事接待人数 |
≥ |
25 |
人 |
15 |
30 |
15 |
||||
外事接待国家、地区 |
≥ |
4 |
个 |
15 |
4 |
10 |
||||
巩固缔结友好城市的友好交往 |
≥ |
50 |
天 |
15 |
55 |
10 |
||||
新发展国际友好交流城市数量 |
= |
1 |
个 |
10 |
1 |
10 |
||||
对外科技贸易合作、协助企业邀请外籍专家来万工作 |
≥ |
10 |
人 |
10 |
15 |
10 |
||||
协调处理海外我区公民涉外事宜 |
≥ |
10 |
次 |
10 |
11 |
10 |
||||
涉外宣传、培训次数 |
= |
3 |
次 |
10 |
3 |
10 |
||||
2 |
2022年度外事经费 |
年度预算执行率 |
= |
100 |
% |
10 |
100 |
10 |
100 | |
境外返万人员运输租赁车辆次数 |
≥ |
100 |
20 |
130 |
20 |
|||||
境外返万人员转运人数 |
≥ |
150 |
20 |
183 |
20 |
|||||
闭环管理境外来万返万人员 |
≥ |
700 |
20 |
711 |
20 |
|||||
在万外籍人员全部纳入社区网格化管理; |
≥ |
50 |
20 |
55 |
15 |
|||||
协调处理涉外事宜 |
≥ |
10 |
20 |
11 |
15 |
(三)部门绩效评价情况
本部门未开展绩效评价。
(四)财政重点绩效评价情况
本部门没有财政重点绩效评价项目。
六、专业名词解释
(一)财政拨款收入:指本年度从本级财政部门取得的财政拨款,包括一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。
(二)事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的现金流入;事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。
(三)经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的现金流入。
(四)其他收入:指单位取得的除“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入,包括未纳入财政预算或财政专户管理的投资收益、银行存款利息收入、租金收入、捐赠收入,现金盘盈收入、存货盘盈收入、收回已核销的应收及预付款项、无法偿付的应付及预收款项等。各单位从本级财政部门以外的同级单位取得的经费、从非本级财政部门取得的经费,以及行政单位收到的财政专户管理资金反映在本项内。
(五)使用非财政拨款结余:指单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”等不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补本年度收支缺口的资金。
(六)年初结转和结余:指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。
(七)结余分配:指单位按照国家有关规定,缴纳所得税、提取专用基金、转入非财政拨款结余等当年结余的分配情况。
(八)年末结转和结余:指单位结转下年的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。
(九)基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和公用经费。其中:人员经费指政府收支分类经济科目中的“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”;公用经费指政府收支分类经济科目中除“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”外的其他支出。
(十)项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
(十一)经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
(十二)“三公”经费:指用一般公共预算财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费反映单位公务用车购置支出(含车辆购置税);公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。
(十三)机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务等的各项公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维护费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
(十四)工资福利支出(支出经济分类科目类级):反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬,以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。
(十五)商品和服务支出(支出经济分类科目类级):反映单位购买商品和服务的支出(不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出)。
(十六)对个人和家庭的补助(支出经济分类科目类级):反映用于对个人和家庭的补助支出。
(十七)其他资本性支出(支出经济分类科目类级):反映非各级发展与改革部门集中安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产,以及构建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。
七、决算公开联系方式
本部门决算公开信息反馈和联系方式:程 新 023-58107161
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