[ 索引号 ]
115001010086302344/2023-00097
[ 发文字号 ]
[ 主题分类 ]
审批许可
[ 体裁分类 ]
结果查询、公示
[ 发布机构 ]
万州区人力社保局
[ 有效性 ]
[ 成文日期 ]
2023-06-08
[ 发布日期 ]
2023-06-08
2023年5月万州区取得特殊工时制审批的企业名单

2023年5月万州区取得特殊工时制审批的企业名单 | ||||
企业名称 | 法定代表人 | 审批事项 | 审批日期 | 发文字号 |
重庆伟兵物流有限公司 | 黄显伟 | 同意该公司部分工作岗位在2023年5月1日至2024年4月30日期间实行不定时工作制。具体意见如下: 该公司的驾驶员工作岗位实行不定时工作制。 |
2023年5月4日 | 万州人社复〔2023〕116号 |
重庆巴渝子弟劳务集团有限公司 | 王江亮 | 同意该公司部分工作岗位在2023年4月20日至2024年4月19日期间实行以月为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下:该公司的客服代表工作岗位实行综合计算工时工作制。 | 2023年5月4日 | 万州人社复〔2023〕117号 |
重庆市树上鲜食品(集团)有限公司 | 周众华 | 同意该公司部分工作岗位在2023年5月1日至2024年4月30日期间实行不定时工作制。具体意见如下: 该公司的大货车驾驶员、货物装卸工工作岗位实行不定时工作制。 |
2023年5月4日 | 万州人社复〔2023〕118号 |
重庆来恩食品销售有限公司 | 周众华 | 同意该公司部分工作岗位在2023年5月1日至2024年4月30日期间实行不定时工作制。具体意见如下: 该公司的销售工作岗位实行不定时工作制。 |
2023年5月4日 | 万州人社复〔2023〕119号 |
重庆市万州区中汽沪通汽车销售服务有限公司 | 陈程 | 同意该公司部分工作岗位在2023年6月1日至2024年5月31日期间实行不定时工作制。具体意见如下: 该公司的高级管理人员、销售人员、增值业务人员、市场人员工作岗位实行不定时工作制。 |
2023年5月6日 | 万州人社复〔2023〕120号 |
重庆柯西酒店有限公司 | 蹇晶晶 | 同意该公司部分工作岗位在2023年4月1日至2024年3月31日实行不定时工作制和以年度为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下:(一)该公司的总经理工作岗位实行不定时工作制。(二)该公司的秩序维护员工作岗位实行综合计算工时制。 | 2023年5月9日 | 万州人社复〔2023〕121号 |
重庆富万酒店管理有限公司富力希尔顿逸林酒店分公司 | 凌娟 | 同意该公司部分工作岗位在2023年5月15日至2024年5月14日实行不定时工作制和以年度为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下:(一)该公司的中高层管理人员工作岗位实行不定时工作制。(二)该公司的后勤人员、服务人员、安保人员、维修人员、销售人员、司机工作岗位实行综合计算工时制。 | 2023年5月10日 | 万州人社复〔2023〕122号 |
重庆驰龙汽车集团有限公司 | 魏光辉 | 同意该公司部分工作岗位在2023年5月1日至2024年4月30日实行不定时工作制和以一年为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下:(一)该公司的高级管理、销售、驾驶员工作岗位实行不定时工作制。(二)该公司的维修工、三包信息员、厨师、餐饮服务员、门卫工作岗位实行综合计算工时制。 | 2023年5月17日 | 万州人社复〔2023〕123号 |
浙旅(重庆)万州大瀑布群有限公司 | 赵鑫立 | 同意该公司部分工作岗位在2023年6月1日至2024年5月31日期间实行不定时工作制和以一年为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下:(一)该公司的营销人员、小车驾驶员、高层管理人员工作岗位实行不定时工作制。(二)该公司的景区工作人员工作岗位实行综合计算工时制。 | 2023年5月26日 | 万州人社复〔2023〕124号 |
重庆万州中银富登村镇银行有限公司 | 周志成 | 同意该公司部分工作岗位在2023年7月11日至2024年7月10日期间实行不定时工作制。具体意见如下: 该公司的管理人员、客户经理工作岗位实行不定时工作制。 |
2023年5月26日 | 万州人社复〔2023〕125号 |
重庆万通汽车销售服务有限公司 | 陈程 | 同意该公司部分工作岗位在2023年6月1日至2024年5月31日实行不定时工作制和以一年为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下:(一)该公司的总经理、销售经理、售后经理/主管、市场经理岗位实行不定时工作制。(二)该公司的销售顾问(展厅、二网、网电)、服务顾问、车间技师、销售库管、试乘试驾专员工作岗位实行综合计算工时制。 | 2023年5月26日 | 万州人社复〔2023〕126号 |
重庆市万州区互阳汽车销售服务有限公司 | 陈祎 | 同意该公司部分工作岗位在2023年6月1日至2024年5月31日期间实行不定时工作制和以一年为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下:(一)该公司的总经理、销售经理、售后经理工作岗位实行不定时工作制。(二)该公司的市场专员、销售顾问(展厅、二网、网电)、服务顾问、车间技师工作岗位实行综合计算工时制。 | 2023年5月26日 | 万州人社复〔2023〕127号 |
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